迎江：严把“廉考关卡” 拧紧“廉洁发条”

“本次‘廉考’既是一次有效的知识检验，也是一次深刻的纪法教育，帮助我们进一步坚定理想信念，增强廉洁从政意识和责任感。在新的岗位上我们会履好责、尽好责，绝不辜负组织的培养与信任!”一名参加廉政知识测试的年轻干部有感而发。

为进一步加强迎江区领导干部的纪法意识和廉洁意识，近日，迎江区纪委监委对新任职的30名科级领导干部进行廉政知识考试，并发放《廉洁自律提醒卡》。此次考试采取百分制，考试题型包含单选题、不定项选择题和判断题，内容涵盖《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等。考试过程中，参考人员仔细审题，从容应答，把考试作为履新前的一次“廉洁体检”。

“此次我们对新任职干部的党规党纪和法律法规进行了全方位测试，以考促学，以学助廉，切实帮助他们筑牢党风廉政建设的理论基础和拒腐防变的思想防线。”该区纪委监委相关负责人表示。

下一步，迎江区纪委监委将持续把好选人用人“入口关”，坚持“逢提必考”原则，将廉政知识考试作为干部提拔的“必选动作”，积极发挥以考促学、以考督学、以考倡廉作用。同时，结合干部选拔任用程序，通过党风廉政意见回复、开展任前廉政谈话、组织廉政知识考试、观看警示教育片等方式，为新任职领导干部送去“廉政礼包”，帮助年轻干部系好廉洁从政“第一粒扣子”，带动形成守廉、尚廉和崇廉的良好氛围。