大观：以评查促提升 守牢案件质量“生命线”

“该案附卷的书证材料复印件，未按要求注明出处，无提供人、调取人签字，请及时补充完善。”这是大观区纪委监委案件审理室工作人员在案件质量交叉互评现场指出某街道案件存在的问题并督促及时整改的一幕。

4月16日，大观区纪委监委举办全区纪检监察系统案件审理业务知识培训暨案件质量交叉互评。此次培训，特邀请省纪委监委案件审理人才库专家成员就案件审理业务知识开展现场授课，全区各乡镇、街道纪(工)委，大观经济开发区纪监工委，区纪委监委各综合派驻纪检监察组、机关各纪检监察室、案件审理室共计20余人参训。

“此次评查围绕案件事实证据、定性处理、程序手续、管理文书、处分执行5个方面，系统梳理近年来全区各级纪检监察机关在案件审查调查、审理方面存在的突出问题。”该区纪委监委案件审理室负责同志介绍，评查结束后，我们还将向相关单位制发评查情况通报，督促查摆症结、整改落实、补齐短板，形成评查工作闭环。

今年以来，大观区纪委监委坚持将扎实开展“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动作为推动全区纪检监察工作高质量发展的有力抓手，紧扣相关工作要求，通过自查自纠、交叉互查、重点评查等方式，充分发挥审理审核把关、监督制约职能，守好案件质量“生命线”。

该区纪委监委坚持问题导向，“一案一清单”，梳理案件办理中存在的问题，分析影响案件质量的主要原因，制作个性化问题清单，找准“病灶”开出整改“药方”，加强对下辖各纪(工)委自办案件的指导，通过“面对面”“点对点”反馈的方式详细精准指导办案单位整改问题，确保“一案一评、一评一改”落到实处，实现以评促改、以改促提升的良好效果。

评查只是手段，提升案件质量才是目的。该区纪委监委通过案件质量评查发现部分纪(工)委在日常办案中存在的缺陷和不足，建立“老带新”机制，采取以干代训、案训结合等方式，有针对性地开展典型案例剖析，交流办案经验，常态化组织办案人员旁听职务犯罪案件庭审，提高纪法贯通、法法衔接的专业能力，切实推动案件质量和办案能力“双提升”。

“我们将始终守牢案件质量‘生命线’，充分发挥好案件质量评查的‘把脉问诊’作用，做好评查‘后半篇文章’，确保每一起案件都经得起历史和人民检验。”该区纪委监委相关负责人表示。