经开区纪监工委：“三措并举”强化纪检监督促发展

近年来，安庆经开区纪监工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，营造纪检监察干部教育整顿高压态势，纵深推进全面从严治党向基层延伸，围绕经开区涵养良好政治生态，推动纪检监察工作高质量发展。

狠抓教育整顿，筑牢廉政思想防线。经开区纪监工委坚持顶格谋划、高位推进，切实履行第一责任人职责和“一岗双责”，召开全区纪检监察干部会议4次，就学习教育、个人自查等工作统一思想认识，严明纪律作风。坚持以上率下、一体推进，出台《经开区纪检监察干部教育整顿实施方案》，细化任务清单，确定教育整顿对象17人，对标对表市教整办下发的通知和工作提示，结合实际制定周工作清单22期，明确具体任务，做到全员覆盖。坚持“第一议题”制度，以深入学习贯彻落实党的二十大精神为契机，在持续贯彻中央八项规定精神上下功夫，多形式、高频次加强廉政教育，坚持全面系统“学”、融会贯通“悟”、知行合一“用”，不搞庸俗化教条化形式化做法，真正做到“读原著、学原文、悟原理”。坚持周例会制度，依托每月开展一次“微课堂”“半月谈”等活动，提升年轻干部监督执纪理论水平，帮助他们系好从政“第一粒纽扣”。同时，定期指导镇（办）召开警示教育专题研讨会，组织党员干部观看警示教育片；开设暑期廉政教育专题党课，邀请市委讲师团老师现场授课；在全区选定两个村（社区）建设廉政警示教育基地，围绕党建引领阵地建设，以廉政为主题创建“一村一品”特色党建品牌；带领全区纪检干部参观安庆市第二监狱，直观触动，直击人心，将党员干部思想政治教育渗透在日常工作的各个环节，筑牢干部员工拒腐防变的思想防线。

聚焦主责主业，提升监督执纪质效。经开区作为全市经济发展的主战场，在经济高速发展的过程中必然存在更多的廉政风险点。经开区纪监工委一方面要为经济高质量发展做好跟踪服务，另一方面要在深入推进政治监督常态化上下功夫。今年年初出台《安庆经开区强化政治监督推动决策部署落实见效实施方案》，建立健全清单管理、全程跟踪、闭环运行监督机制。围绕乡村振兴、园林绿化、生态环境保护、耕地保护维护粮食安全、统计造假和“半拉子工程”“形象工程”“面子工程”、违规吃喝、正风气提效能促发展“六大行动”等方面开展专项督察；围绕10件民生实事等重点工作落实情况，建立“不作为奖”“不配合奖”评选机制。将上级决策部署与监督检查有机融合、相辅相成。坚持贯彻持续深化“一改两为”全面提升工作效能大会精神，锚定重点领域，强硬执纪手腕：对市住建系统专项治理反馈的2个问题严肃整改；严肃查处消防安全整治中有令不行，执行过程搞变通、打折扣等问题，问责处理3人；对因工作人员作风不实而出现的困难残疾人资金逾期（级）补和高龄津贴“死亡领”问题，问责5人，督促问题整改。紧盯关键节点、重点时段，聚焦隐形变异“四风”、违规收送礼品礼金、财经纪律不规范等问题，组织明察暗访、交叉互查、专项督查，发现问题17个，督促立即整改。对土方采挖、审批监管问题开展专项整治，党纪处分2人，挽损55.18万元，发送纪检监察建议书，督促案发单位补齐监管漏洞，健全完善防控制度。

 整合监督力量，提升镇（办）监督质效。通过对复杂问题线索开展联动监督、联合办案，结合日常监督开展交叉互查等方式，推动“1+3”协作机制常态化、实体化运作。建立实行跟班学习、业务培训、督导调研、每季调度、定期通报工作机制，进一步加强对辖区镇（办）纪委的指导监督力度。围绕纠治四风、财经纪律规定、工程项目监管等课题，组织全区纪检监察干部和村（居）务监委会主任开展为期2天的业务培训，助力提升基层监督工作的针对性、有效性。指导镇（办）利用安庆市智慧监督平台、基层小微权力“监督一点通”平台等纪检监督系统，线上公示、线上监督，全村共享、全民参与，监督规范村级财务管理，促进集体经济健康发展。今年上半年走访镇（办）实地调研，通过对9个村（社区）41名干部群众座谈交流、查阅资料全面分析，收集村(居）纪检委员和监委会成员对纪检监督各项重点工作提出意见建议58条，整理村(居）级纪检委员和村民反映问题线索8条，参与化解基层矛盾纠纷5起，有力畅通信访举报渠道，强化对村(居）“三务公开”落实的监督。

下一步，安庆经开区纪监工委将继续深入学习贯彻党的二十大精神，坚持目标导向、系统观念，围绕中心、服务大局，持续深化教育整顿提质增效，推动全面从严治党向纵深发展，切实发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为推动经开区高质量发展营造更加良好的政治生态和营商环境。