扫黑除恶专项斗争开展以来,大观区纪委监委主动加强与区委政法委、公检法司等部门的协作,着力构建党委统一领导、纪检监察机关与政法机关密切合作的作战体系,推动“扫黑”“打伞”“问责”同步推进。
围绕着眼点,健全工作机制。大观区把“打伞破网”作为主攻方向,进一步加大打“伞”破“网”力度,建立健全纪委监委与政法机关扫黑除恶问题线索、移送通报、处置反馈、支持保障、组织协调机制。建立线索排查处置专班工作制度,明确线索移送反馈的责任单位、时限要求等,做到纪法衔接、协调推进。同时建立“公检法+N”定期联合会商机制,每周进行调度,特殊情况随时调度,做到同步查办、形成合力、循案深挖、一查到底。
聚焦发力点,压实主体责任。把治理党员干部充当“保护伞”问题作为整治群众身边腐败问题的重点,压实主体责任,加大办案、指导、督办和问责力度;积极排查党员干部和公职人员可能存在涉黑涉恶“关系网”“保护伞”的情况。全面落实“一案三查”制度,对涉黑涉恶案件一律深挖背后腐败问题,一律严查“关系网”“保护伞”,一律严查党委、政府及职能部门失职渎职问题。
紧盯薄弱点,强化执纪问责。将监督执纪问责贯穿扫黑除恶专项斗争全过程,结合“严强转”集中整治行动,建立常态化督查纠察机制,及时发现问题短板,对思想认识不到位、工作推进不力的,充分运用监督执纪“四种形态”,依纪依规严肃处理。今年来,区纪委监委、区委政法委主要领导已约谈问责15家单位责任人22人次。