驻市金融控股集团有限公司纪检监察组： 用好“第一种形态” 筑牢“第一道防线”

今年以来，驻市金控集团纪检监察组积极探索和实践“第一种形态”的有效运用，通过谈话提醒、批评教育等柔性监督方式，及时发现并纠正党员干部的苗头性、倾向性问题，为企业的健康发展筑起一道坚实的廉洁防线。

强化监督意识。“第一种形态”是党内监督的前置防线，是预防腐败、保护党员干部的有效手段。通过谈话提醒、批评教育、责令检查等方式，既体现了组织的关心爱护，又达到了惩前毖后、治病救人的目的。

精准分类施策。充分利用日常监督、专项检查、信访举报等多种渠道，精准识别党员干部在思想、作风、纪律等方面存在的问题。针对不同情况，采取个别谈话、集体谈话、等多种方式，做到有的放矢、精准施策。

注重人文关怀。在运用“第一种形态”过程中，始终坚持以人为本，注重人文关怀。谈话前，充分准备，了解谈话对象的基本情况；谈话中，耐心倾听，引导谈话对象正视问题，主动改正；谈话后，跟踪问效，确保问题整改到位。

构建长效机制。注重构建长效机制，将“第一种形态”的运用与日常监督、专项检查、案件查办等工作紧密结合，形成监督合力。加强与企业内部各部门的沟通协调，推动监督工作的具体化、精准化、常态化。