经开区纪监工委：多措并举 强化纪检监察干部队伍建设

今年以来，安庆经开区纪监工委全面落实教育整顿要求，以持续提升纪检监察干部履职能力和整体素质为切入口，通过“抓教育、强本领、重纪律”三步走，全面加强纪检监察干部队伍建设，固本强基提高干部队伍素质能力。

抓教育，深化理论学习。纪监工委坚持把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持用新思想武装头脑、推进工作、破解难题。结合“三会一课”学习、周例会制度，采取集中自主统筹、线上线下并行的学习方式，督促镇（办）纪检干部一起深入学习党章党规党纪、剖析典型案例、通报警示教育，通过领导领学、重点研学、讨论交流、撰写读书报告、开展交叉互查等方式强化学习效果，切实增强理论学习的政治性、时代性和针对性。组织纪检干部做好党性分析，排查个人思想、能力、作风、纪律等方面存在的问题不足，深挖原因立行整改。通过排查检修，实现自我净化、自我革新、自我提高。

强本领，加大业务培训。坚持以问题和需求为导向，紧盯区镇村纪检干部业务不专不精、办案经验不够等短板问题，邀请市委巡察办领导、市纪委监委业务骨干、市委讲师团老师等到辖区开展集中培训，组织部分纪检干部参加省纪委监委举办的线上视频讲堂，有针对性地为纪检干部“充电蓄能”。坚持周例会制度，开展“微课堂”活动，纪检监察干部自选主题，上台讲课，接受点评。采取“以案代训”“实战练兵”的方式，在办理留置案期间，有计划有步骤地让纪检干部参与到谈话取证、审查审理、分析复核等具体工作中，寓学于践，体悟实训，切实帮助纪检监察干部补齐短板弱项、破解本领恐慌，提高为民办事能力。今年以来，区镇（办）共开展纪检系统业务培训5次，参加市纪委监委组织的业务培训12次，开展“微课堂”活动8次。

重纪律，强化监督管理。坚持做好节前廉洁提醒，筑牢节日廉洁“防火墙”。春节、五一、端午前夕，通过会议传达学习上级有关节日纪律要求文件，特别通报纪检干部违规吃喝、接受礼品礼金典型警示案例，及时为纪检干部打上“预防针”，做到早提醒、早教育、早预防。加强日常管理，健全内控机制，在监督上全面发力，从出勤出差、“八小时”外生活纪律等细节入手，做到防微杜渐，严防“灯下黑”。定期组织纪检干部观看《警钟长鸣》《零容忍》《永远吹冲锋号Ⅱ》等党风廉政警示教育片，教育引导纪检监察干部树牢纪律规矩意识、坚持以案为鉴、勇于自我革命，时刻保持对“腐蚀”“围猎”的警觉、时刻绷紧廉洁自律之弦，淬炼思想品格、涵养浩然正气，始终做敢于善于斗争的战士、做忠诚干净担当的表率。