为加强驻在单位日常监督,及时掌握监察对象的廉洁状况,充分发挥派驻机构“探头”和“前哨”作用。近日,驻市金控集团纪检监察组向驻在单位及下属印发《关于更新全体干部职工廉政档案的通知》,全面更新干部职工廉政档案,强化精准监督。
廉政档案是驻在单位选拔任用、年度考核、岗位调整以及廉政谈话、诫勉谈话、案件查处和责任追究等党风廉政建设工作的重要依据。为充分发挥廉政档案效能,纪检监察组严格把好审核关,对填报信息错误及内容不完整的退回重新填报,严格要求确保廉政档案的严肃性、真实性、完整性,保证廉政档案质量。
本次更新的廉政档案涵盖了所有干部职工任免情况、人事档案情况、配偶、子女经商办企业及房产情况,因不如实报告个人有关事项受到处理的情况等,巡视巡察、投诉举报以及其他方面移交的问题线索和处置情况,开展谈话函询、初步核实、审查调查以及其他工作形成的有关材料,党风廉政意见回复材料以及其他反映廉洁从政从业情况等数据整合汇总一并归入廉政档案,切实做到对象全覆盖、内容更全面。
坚持实行“一人一档、应建必建、务实管用”原则,将职能部门副经理及以上管理人员全部纳入“监督圈”。全面掌握和综合评价监察对象履行职责和廉洁自律情况,为纪检组动态研判“树木”与“森林”情况,实现精准监督提供有力支撑。
同时,纪检监察组明确专人负责,定期更新廉政档案,对廉政档案收集、建立、更新的全过程严格把关。干部职工任免、调动、个人重大事项发生变动时要及时更新档案,实现对监察对象动态监管,确保廉政档案的及时性和有效性。