驻市民政局纪检监察组：“严把三关”做好选人用人监督

近日，市退役军人事务局开展科级干部选拔任用和职级晋升工作，驻市民政局纪检监察组“严把三关”进行全程监督，有力保证了干部选拔任用工作公平公正、严谨规范。

严把选拔任用程序关。督促市退役军人事务局党组严格参照《党政领导干部选拔任用工作条例》组织实施此次干部选拔任用工作。驻局纪检监察组对干部前期酝酿、民主推荐、组织考察、结果公示等环节进行了全程监督，有力确保干部选拔任用工作阳光操作、规范运行。

严把廉政意见回复关。按照实事求是、客观公正的原则对拟提拔干部党风廉政情况进行审核。结合日常监督、问题线索处置和干部廉政档案情况，重点对是否存在违规违纪违法情况、是否在处分期内等情况进行审查，并如实出具廉政鉴定意见，为驻在单位选人用人提供重要依据。

严把廉政谈话提醒关。驻局纪检监察组负责人从强化政治意识、落实岗位责任、正确看待权利、严守制度纪律、自觉接受监督等五个方面对提拔人员进行廉政谈话，进一步督促干部增强责任意识和自律意识，带头遵守廉洁自律有关规定，做到知敬畏、存戒惧、守底线。