【“严强转”在行动】驻市人社局纪检监察组：坚持“靶向治疗” 开展纪律执行情况自查自纠

“让铁规生威、让铁纪发力！”近期，驻市人社局纪检监察组深入推进“严规矩、强监督、转作风”查改环节，坚持“靶向治疗”，开展纪律执行情况自查自纠。重点查纠党的十八大以来市人社局党纪政纪（政务）处分执行情况。

精细筹划部署。3月中上旬，驻市人社局纪检监察组召开专题部署会，詹琼组长主持会议，市人社局机关党委、人事科、规划财务科、工资福利科等科室主要负责人参加。会议部署开展纪律执行情况自查自纠，明确职责分工、完成时限、具体要求。

精准推进落实。纪检监察组全程跟踪督导，相关科室按照职责分工，围绕处分决定送达、宣布时间、范围，抄送归档情况，受处分人员的职务级别、工资晋级晋档、年度考核等次、奖金发放等是否按规定执行，展开查纠。

精确比对数据。自查自纠任务重、标准高、要求严，参加人员逐一核对有关数据准确性，包括纪律处分送达、宣布、生效时间、处分前后工资变动情况等方面，采取过筛似的深入细致核查。

此次纪律执行情况自查自纠，是推进市人社系统“严规矩、强监督、转作风”具体举措，是切实维护纪律严肃性、权威性的实际行动。