市人社局召开2017年党风廉政建设工作会议

3月6日，市人社局召开2017年度党风廉政建设工作会议。局机关全体人员、局属各单位副科级以上干部参加会议。  

会上，局党组成员、纪检组长张斌同志作了党风廉政建设工作报告，传达了中纪委七次全会、省纪委二次全会和市纪委二次全会精神，总结了市人社局2016年党风廉政建设工作，部署了2017年工作任务。党组成员、副局长、机关党委书记许建南同志传达了全市党建工作会议精神。局党组书记、局长刘克胜同志与领导班子成员及机关各科室、局属各单位签订了2017年《党风廉政建设责任书》。

局党组书记、局长刘克胜就做好市人社局2017年党风廉政建设和党建工作，提出四点要求：一是政治意识要强，坚定不移讲政治守规矩。要认真抓好党风廉政建设，进一步强化主体责任，把党风廉政建设纳入总体工作规划，与业务工作同部署、同落实、同监督、同考核；认真抓好党建工作，进一步完善党建工作机制，严肃党内生活，加强制度执行；牢固树立规矩意识，坚决维护中央权威，坚决执行中央决策部署，教育引导党员干部做到“五个纯粹”。二是落实责任要实，认真履行各项工作职责。要围绕市委“456”总体部署，围绕人社部门七大专项行动计划，按照稳中求进的工作总基调，完善体制机制，强化检查考核，确保高效能、高质量地完成各项工作；充分运用现代科技信息手段，让各类行政职权“进系统、留痕迹、可追溯、能监控”，加强廉政风险防控，保证权力在阳光下运行。三是监督律己要严，持之以恒加强作风建设。要切实用制度管权管人管事，继续开展“让办事群众少跑一趟路”作风建设专项行动，对发生贯彻党的路线方针政策走样、管党治党不严不实、“四风”和腐败现象的，毫不客气严肃问责；要从那些违纪违法案件中吸取教训，清醒认识到人社部门岗位的特殊性重要性，牢记党员干部的职责使命，切实增强自律意识，凡是要求党员干部做到的必须做到，凡是要求党员干部不做的坚决不做。四是知过即改，解决问题。对民主生活会上提出的理想信念、政治纪律和规矩、作风、担当作为、组织生活、落实全面从严治党等方面的问题，要认真加以整改，真正解决问题。（市人社局）