市人社局建立党员干部个人廉政档案

近期，市人社局党组研究决定在局机关、局属各单位建立全体党员干部个人有关事项报告制度，建立党员干部廉政档案。

局党组要求，机关除县级以外的所有公务员、局属各单位除县级以外的综合管理人员和专业技术人员（工勤人员均除外）都要填写个人有关事项报告，并把填写个人有关事项报告内容，作为评价识别干部是否忠诚老实、是否守纪律、讲规矩的重要依据。对不如实报告个人有关事项的，将严格按照《中国共产党纪律处分条例》等有关规定给予纪律处分、组织处理。

从2016年开始，每两年填报一次个人事项报告，所有拟提拔干部考察对象报告事项的核实，均以当年年初集中填报的报告表作为比对依据。(市人社局监察室)